Aprueba el incremento retributivo para todo el personal al servicio del sector público, incluyendo al personal docente de Cantabria (las disposiciones sobre incrementos salariales tienen carácter básico), para los años 2025 y 2026, ante la prórroga de los Presupuestos Generales del Estado de 2023.
- Incremento retributivo para 2025
- Subida salarial consolidable del 2,5 % respecto a las retribuciones vigentes a 31 de diciembre de 2024.
- El incremento incluye el 0,5 % adicional que ya recogía el Real Decreto-ley 4/2024.
- Efectos económicos desde el 1 de enero de 2025.
- El pago puede realizarse:
- En diciembre de 2025, incluyendo atrasos desde enero, o
- Distribuido entre 2026, 2027 y 2028, según cada Administración (hay que negociar el calendario de pago con los sindicatos).
- En la Administración estatal, los atrasos de 2025 se abonarán en diciembre de 2025.
- Incremento retributivo para 2026
- Subida salarial consolidable del 1,5 % respecto a las retribuciones vigentes a 31 de diciembre de 2025.
- Efectos económicos desde el 1 de enero de 2026.
- Incremento adicional del 0,5 % si el IPC de 2026 es igual o superior al 1,5 %.
- Este posible 0,5 % se abonaría en el primer trimestre de 2027, tras acuerdo del Consejo de Ministros.
