Esta mañana, en la reunión de la Mesa Sectorial de Personal Docente, se ha firmado por unanimidad el acuerdo que permitirá una (aún pequeña) subida de sueldo para los docentes a partir de enero de 2020. Puedes ver el texto del acuerdo firmado, más abajo.
Ante este acuerdo, ANPE ha señalado que:
- Deben incluirse los atrasos: nos deben el año 2018 y 2019, puesto que en todo momento la normativa habla de la "posibilidad" de pagarlo desde ese momento. Entendemos que no es un problema económico, a la vista de todos los altos cargos que este nuevo gobierno ha nombrado ...
- Deben comenzar a abonarse los 30€ mensuales de la anterior adecuación retributiva, que nos deben desde 2011...
- Debe incluirse el incremento del 0.05% vinculado el cumplimiento de las obligaciones en las cuentas regionales del 2019
- Solicitamos que se abra una mesa de negociación para una nueva adecuación retributiva; suscribir este acuerdo no exime de abrir una nueva negociación. Por ello solicitamos un compromiso por parte de esta administración, de que va a haber una negociación de adecuación retributiva.
En el apartado de RUEGOS Y PREGUNTAS, ANPE ha expuesto:
- Solicitamos que se abra negociación para implantar el concursillo y para concretar la bolsa de horas (5%) para conciliación, que establece el acuerdo de mesa general de 31 de Octubre.
- Solicitamos la implantación de la Jornada de 35 horas, para docentes.
- Solicitamos que se traslade a todos los docentes información concreta sobre la aplicación de la Ley de protección de datos de carácter personal y del Reglamento correspondiente, ya que están dando lugar a diversas interpretaciones. Parece que se avanza en este sentido.
- Solicitamos la derogación inmediata de la Ley 2/2012, de los "recortes".
Por otro lado, la Administración informa de que, posiblemente:
- La convocatoria de oposiciones se publicará en febrero de 2020.
- Las correcciones al Baremo de los Concursos de Traslados, se publicarán el 20 de enero de 2020
- La resolución provisional de los Concursos de Traslados, se publicará a partir del 20 de febrero de 2020 (posiblemente, a primeros de marzo)
